„Toyota“ tiki, kad mobilumas neapsiriboja tik automobiliais. Tai - universalūs, prieinami mobilumo sprendimai, suteikiantys kuo daugiau galimybių kuo didesniam skaičiui žmonių. Mūsų misija - kurti laimę visiems, siekiant mobilumo visiems.
„Toyota“ vizija ir tvarumo siekiai
„Toyota“ misija - kurti laimę visiems, siekiant mobilumo visiems. To siekiama ateities visuomenei kurdami unikalią partnerių ekosistemą, kurioje vyrauja harmonija su gamta. Praktiškai tai reiškia, kad „Toyota“ taiko savo patirtį ir dalijasi ja siekdama naudos žmonėms, bendruomenei ir mūsų planetai.
Siekiama viršyti lūkesčius ir kurti laimę visiems, nes esame įsipareigoję užtikrinti kokybę, nuolat diegti naujoves ir tausoti planetą. Transformuodamiesi į mobilumo bendrovę, kuriančią internetines, automatizuotas, bendrinamas ir elektrifikuotas (CASE) technologijas, siūlysime ne tik automobilius, furgonus bei sunkvežimius, bet ir kitus produktus bei paslaugas.
„Toyota“ tikslai atitinka mūsų Aplinkosaugos iššūkį 2050, JT darnaus vystymosi tikslus ir ES žaliąjį kursą. Esame hibridinio automobilio „Prius“ pradininkai ir visame pasaulyje pardavėme daugiau nei 26 milijonus elektrifikuotų transporto priemonių, todėl laikomės holistinio požiūrio į aplinką tausojančias transporto priemones ir programas.
Vadovaudamasi trimis tikslais, savo socialine ir įdarbinimo praktika, „Toyota“ laikosi tvaraus vystymosi tikslų:
- Pirmasis - įtraukios ir įvairialypės visuomenės skatinimas. Ši idėja prasideda „Toyota“, bet apima ir mūsų partnerius bei klientus.
- Antrasis tikslas - įdarbinimo lygybė. Mūsų įsipareigojimas užtikrinti ilgalaikį ir tvarų užimtumą prasideda nuo sąžiningumo ir galimybių kiekvienam „Toyota“ darbuotojui Europoje užtikrinimo. Jis taip pat apima įsidarbinimo ir tobulėjimo galimybes per švietimą ir perkvalifikavimą.
„Toyota Motor Europe“ (TME) veikla
„Toyota Motor Europe NV/SA“ (TME) prižiūri „Toyota“, GR (GAZOO Racing) ir „Lexus“ automobilių, dalių bei priedų didmeninę prekybą ir rinkodarą, taip pat - „Toyota“ gamybos ir inžinerijos operacijas Europoje. „Toyota“ tiesiogiai įdarbina daugiau nei 27 000 žmonių ir nuo 1990 m. Europoje investavo daugiau nei 10 mlrd. eurų. Šiuo metu Europos keliais važinėja apie 16,5 mln. „Toyota“ automobilių.
Pagrindinės vertybės ir „Toyota Way“
„Toyota“ bendrovės istorija yra didi, be to, laukia įdomi ateitis. Abi jos grindžiamos pagrindinėmis vertybėmis - pagarba žmonėms ir nuolatiniu tobulėjimu. Šiomis savybėmis naudojamasi, siekiant užtikrinti viziją kurti saugų ir atsakingą ateities mobilumą, kuris neštų laimę visiems.
Mūsų pirmininkas Akio Toyoda yra pasakęs, kad „Toyota“ verslas turėtų ne apsiriboti vien tik transporto priemonių gamyba, o kurti laimę visiems. Automobilių pramonėje daroma didelė pažanga tokiomis technologijomis kaip elektrifikavimas ir internetinis, automatizuotas vairavimas. „Toyota“ ir toliau siekia gaminti vis geresnius automobilius. Ne mažiau svarbu kurti mobilumo sprendimus, padedančius visiems džiaugtis gyvenimu. Šiais būdais prisidedame prie siekio ateinančius 100 ir daugiau metų kurti geresnę visuomenę.
Įvairialypiame ir neapibrėžtame pasaulyje „Toyota“ siekia didinti mobilumo kokybę ir prieinamumą. „Toyota Way“ - tai paprasta „Toyota“ pagrindinių principų taikymo ir bendrovės, kokia norime būti, kūrimo sistema. Tai nėra PR triukas, o įmonės DNR, pagrįsta šiais principais:
- Kol konkurentai skubėjo elektrifikuoti visą gamą „iki vakar“, „Toyota“ atrodė lyg atsilikusi. Pirmininkas Akio Toyoda pabrėžia, kad anglies neutralumui yra daug kelių. „Toyota“ lažinasi už efektyvų išteklių panaudojimą, o ne trumpalaikį rinkos blizgesį.
- Kiekvienas gamybos darbuotojas turi teisę sustabdyti visą surinkimo liniją, jei pastebi defektą. Tai užtikrina, kad kokybė kuriama procese, o ne tikrinama pabaigoje.
- Po 2011 m. kilusi lustų krizė 2020 m. pasaulį vėl palietė, tačiau „Toyota“ buvo viena iš nedaugelio, kuri nepristabdė gamybos.
- Įmonės inžinieriai dažnai vyksta į tiekėjų gamyklas padėti optimizuoti procesus, mažinti išlaidas ir tobulinti kokybę.
- Šių principų nepaisymas ir buvo priežastis, dėl kurios kilo „Hino“ ir „Daihatsu“ skandalai - kai buvo klastojami išmetamųjų duomenys.
„Toyota“ inovacijos ir gamybos meistriškumas
Automobilių meistriškumo pasaulyje nedaugelis vardų sukelia tokį didelį atgarsį kaip „Toyota“. „Toyota“ šaknys siekia 1930-ųjų pradžią, kai Kiichiro Toyoda įkūrė bendrovę. Šiandien ji yra didžiausia automobilių gamintoja pasaulyje. „Toyota“ buvo automobilių pramonės novatorė, pristačiusi revoliucines koncepcijas, pavyzdžiui, hibridinę technologiją su „Prius“. Neprilygstama gamyba: „Toyota“ per dieną pagamina daugiau kaip 13 000 automobilių.
„Toyota“ ištakos siejamos su Sakichi Toyoda noru palengvinti audimo staklių darbuotojų darbą. Viena iš tokių darbuotojų buvo jo paties motina, kuri dirbo su rankinėmis staklėmis iki vėlumos. Iš šios stiprios motyvacijos buvo sukurtos automatinės staklės ir gimė „Toyota“ įmonė. Tai atspindi „Toyota“ filosofiją - taikyti vaizduotę visuomenės tobulinimui per žmogų pirmiausia orientuotą dizaino filosofiją ir kurti fizinę platformą žmonių ir daiktų mobilumui.
Klientų patirtis ir „Ichiban“ apdovanojimai
„Ichiban“ japoniškai reiškia „Numeris vienas“. Tai taip pat prestižinio apdovanojimo, kurį „Toyota Motor Europe“ (TME) įteikia kiekvienam ženklo atstovui, užtikrinančiam aukščiausio lygio klientų patirtį, pavadinimas. Didžiausias dėmesys skiriamas klientų patirčiai ir paslaugų kokybei, kas atsispindi ir „Ichiban“ apdovanojimuose.
Šiais metais 44 „Toyota“ atstovybės buvo įvertintos kaip „geriausios pardavėjos mieste“ ir apdovanotos už jų fantastiškas pastangas siekiant milžiniškų pasiekimų. TME Pardavimo, rinkodaros ir klientų patirčių viceprezidentas Didier Gambartas pabrėžė: „Šiais sunkiais laikais jie nuolat palaikė mūsų klientus, juos nepriekaištingai aptarnaudami ir suteikdami geriausias patirtis. Be to, COVID-19 kontekste jie demonstravo savo įsipareigojimus visuomenei, padėdami priešakinės linijos herojams. Jie inovatyviai adaptavo savo darbą ir bendravimą su klientais, orientuodamiesi, kad visur būtų juntamas žmogaus prisilietimas - tiek realioje, tiek virtualioje erdvėje.“
Didelio pripažinimo sulaukė ir Lietuvos atstovai. „Tokvila“ atidarė antrą naujų „Toyota“ automobilių saloną, Savanorių pr. Taip pat, ieškantiems patikimo „Toyota“ serviso Vilniuje, „Tokvila“ siūlo du patogiai pasiekiamus servisų centrus Žalgirio g. 122 ir Savanorių pr. 274, kur kvalifikuoti „Toyota“ meistrai užtikrina automobilio sklandų veikimą ir ilgaamžiškumą.
Šių metų „Ichiban“ apdovanojimų ceremonija vyko virtualiai birželio 10-ąją, kai visi 44 geriausi „Toyota“ ženklo atstovai prisijungė prie TME centrinės atstovybės Briuselyje. Mattas Harrisonas, „Toyota Motor Europe“ prezidentas ir vadovas, pabrėžė: „Toyota“ ženklo atstovai prekybos versle turi lemiamą vaidmenį. Jie yra mūsų svarbiausi partneriai, mūsų ambasadoriai ir mes toliau tęsime darbą kaip viena komanda, kad iššūkius paverstume galimybėmis.“ Kiekvienam „Ichiban“ apdovanojimų laureatui įteiktas specialus trofėjus ir sveikinimo laiškas nuo M. Harrisono.
„Tokvila“ ir „AUTOTOJA“ veikla Lietuvoje
„Tokvila“ veikla
Įmonė „Tokvila“ valdo 418 transporto priemonių, iš kurių 197 yra nuomojamos arba išperkamos. Autoparko vidutinis amžius yra tik 2 metai, o naujausia transporto priemonė pirmą kartą registruota 2026-02-27.
Finansavimo ir lizingo galimybės
„Toyota“ lizingo pasiūlymą Lietuvoje teikia „Citadele Leasing“ Lietuvos filialas. Bendros lizingo kainos metinės normos apskaičiavimo pavyzdys rodo patrauklias sąlygas:
| Pavyzdžio detalė | Vertė |
|---|---|
| Įsigyjamo automobilio vertė | 25 000 EUR |
| Sutarties terminas | 60 mėn. |
| Pradinė įmoka | 10% (2 500 EUR) |
| Likutinė vertė | 35% (8 750 EUR) |
| Bendra vartojimo kredito suma | 22 500 EUR |
| Metinė kintama palūkanų norma (įskaitant 3 mėn. EURIBOR) | 3.657% |
| Bendra vartojimo kredito kaina | 3 209.29 EUR |
| Bendra vartojimo kredito kainos metinė norma | 4.111% |
| Mėnesio įmoka | 278.49 EUR |
| Bendra vartojimo kredito gavėjo mokama suma | 25 709.29 EUR |
Sudarant lizingo sutartį gali būti numatyta pareiga sudaryti ir lizinguojamo turto draudimo sutartį.
Įmonės „AUTOTOJA“ finansiniai rodikliai
Uždaroji akcinė bendrovė „AUTOTOJA“, įkurta 1994 m. gegužės 6 d., daugiausia užsiima variklinių transporto priemonių mažmenine prekyba. 2024 metais bendrovės pardavimo pajamos siekė 54 792 725 EUR, o grynasis pelnas - 1 883 207 EUR. Bendrovės veiklos tikslai orientuoti į akcininkų interesų tenkinimą ir pelno siekimą.
Finansiniai rodikliai rodo stabilų įmonės augimą:
- Pardavimai vienam darbuotojui: 581 047 € (+21,83% per paskutinius metus).
- Bendras pelningumas: 14,69%.
- Grynasis pelningumas: 3,44%.
- Nuosavas kapitalas: 5 729 647 € (+18% per paskutinius metus).
Įmonėje „AUTOTOJA“ 2026 m. balandžio 3 d. dirbo 109 darbuotojai. Bendrovės buveinės registracijos adresas - Kaunas, Savanorių pr. 447A.